بزرگنمايي:

آریا جوان - مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان خراسان جنوبی تشکل های کارگری کارفرمایی ثبت شده استان در پایان سال 1399 را 300 تشکل اعلام کرد و گفت: اعضای تشکل های کارگری و کارفرمایی استان با جمعیتی حدود 17 هزار 500 نفر مجموعه‌ای منسجم و هماهنگ است که در قالب شورای هماهنگی نمایندگان تشکل های کارگری و کارفرمایی مشغول ایفای وظایف خود هستند.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان جنوبی، غلامرضا اشرفی مجموعه نگری و تفکر سیستمی، برنامه ریزی و زمان بندی امور را در تشکل های کارگری وکارفرمایی به‌عنوان شاخصه مهم برای تحقق اهداف و برنامه‌ها در تشکل های استان حائز اهمیت دانست و بر رفع نیازمندی های جامعه هدف با سازمان دهی و تقسیم‌کار و نهادینه کردن اصول سازمانی تاکید کرد.
اشرفی از برگزاری 1176 نفر ساعت آموزش ویژه تشکل های کارگری و کارفرمایی خبر داد و اظهار کرد: درموضوعات تخصصی، تهیه و تدوین شیوه نامه،موارد کاربردی ونظارتی درخصوص توسعه کمی وکیفی تشکل های کارگری وکارفرمایی، برگزاری جلسات تخصصی در مقاطع زمانی ومناسبت های سال جهت بررسی مسائل ومشکلات جامعه کارگری وکارفرمایی و آسیب‌های وارده به بخش کار وتولید، تدوین حیطه مسئولیت شهرستان ها در خصوص چگونگی نظارت بر مجامع عمومی تشکل ها ،تفویض اختیار به شهرستان ها درانجام فرایندهای مربوط به تشکل ها ،تدوین مقالات مرتبط با موضوعات تشکل ها ،تدوین دستورالعمل میانجیگری و داوری در تشکل های صنفی ،ارائه نظر و پیشنهادهای تخصصی در سامانه نظام‌پذیرش وبررسی پیشنهادها همچنین انجام فرایندهای مرتبط با تاسیس وتجدیدانتخابات تشکل ها و برگزاری به‌موقع فرایندهای مربوط را از مهمترین اقدامات انجام شده برشمردکه به رغم وجود محدودیت‌ها ناشی از وضعیت موجود بیماری کرونا با برنامه ریزی انجام شده است.
مدیرکل تعاون کار ورفاه اجتماعی استان در پایان از سعه صدر و درک صحیح نمایندگان تشکل های کارگری وکارفرمایی استان از شرایط موجود وتلاش در جهت حفظ آرامش وتثبیت فضای حاکم بر بنگاه‌های اقتصادی تشکر وقدردانی کرد.